Kariyer

AcerPro İnsan Kaynakları

20 yılı aşkın süredir yazılım sektöründe geliştirdiğimiz teknolojilerle, AcerPro olarak sadece ürünlerimizi değil, çalışma kültürümüzü de sürekli geliştiriyoruz. Çalışan deneyimini merkeze alan yaklaşımımızla; gelişimi destekleyen, kaliteyi odağına alan, yenilikçi, yaratıcı çözümler üreten ve esnek bir çalışma ortamı sunuyoruz.

Uzaktan çalışma modelimiz sayesinde, nerede olursan ol AcerPro'nun bir parçası olabilir, esnek ve modern bir çalışma deneyimi yaşayabilirsin.

Kendini geliştirmek isteyen, birlikte üretmekten keyif alan, teknolojiye meraklı ve inovasyona önem veren yeni ekip arkadaşlarını aramıza katmak istiyoruz.

Eğer sen de güçlü bir ekipte yer almak, uzmanlığını büyütmek ve birlikte değer yaratmak istersen, seni de AcerPro’da görmekten mutluluk duyarız.

Aşağıdaki bağlantılardan insan kaynakları politikamızı, çalışma koşullarımızı, yan haklarımızı, sosyal etkinliklerimizi ve açık pozisyonlarımızı inceleyebilir; ilanlar aracılığıyla ya da başvuru formunu doldurarak bize ulaşabilirsin:

  • İnsan Kaynakları Politikamız

    • Uzaktan çalışma modelimiz ile çalışanlarımıza istedikleri yerden verimli çalışma olanağı sunarak iş ve özel yaşam dengesine katkı sağlamak.
    • Çalışan mutluluğunu artırmak için bireysel değerlerin ve ekip ruhunun ön planda olduğu, sıcak ve samimi bir çalışma kültürü oluşturmak.
    • Çalışanların işlerini severek yapmalarını sağlamak ve rahat bir çalışma ortamı sunmak.
    • Açık iletişim, sürekli eğitim ve gelişim olanakları ile destekleyici ve memnuniyet odaklı bir çalışma ortamı sunmak.
    • İşin gerekliliklerine uygun nitelikli personelin seçimini ve istihdamını sağlamak.
    • Yönetici pozisyonları için öncelikli olarak mevcut çalışanlara fırsat vermek, uygun aday yoksa dış kaynaklara yönelmek.
    • Kadro planlamalarıyla çalışanların kariyerlerinde ilerleyebilecekleri adil ve şeffaf bir sistem oluşturmak.
    • Ücretlendirme ve sosyal haklarda çalışanların memnuniyetini gözetmek ve bireysel/takım başarılarını ödüllendirmek.
    • Çalışanların fiziksel ve zihinsel sağlıklarını korumak, güvenli bir çalışma ortamı sunmak ve ihtiyaç duydukları destek mekanizmalarını sağlamak.
    • İnsan Kaynakları süreçlerini dijitalleştirerek verimliliği artırmak ve bu süreçleri etkili prosedür ve politikalarla destekleyerek sürdürülebilir bir yapı oluşturmak.
    • Çalışanların inovatif fikirler geliştirmesini teşvik etmek ve fikirlerini özgürce paylaşabilecekleri düzenli geri bildirim mekanizmaları sağlamak.
    • Çalışanların şirkete olan bağlılıklarını artırmak için motivasyonel etkinlikler düzenlemek ve çalışanların şirket hedeflerine katkı sağladıkça tanınmalarını ve takdir edilmelerini sağlamak.
    • Çalışanların gelişimini desteklemek amacıyla düzenli performans değerlendirmeleri yapmak, geri bildirim sağlamak ve kariyer gelişimlerini izlemek.
    • Çalışanların iş güvenliği, yasal gereklilikler ve risk yönetimi süreçlerinde bilgilendirilmesini sağlamak, iş yerinde güvenliği artırıcı politikalar uygulamak.

  • Çalışma Koşullarımız

    • Uzaktan (remote) çalışma
    • Çalışma Saatleri: 08:00 – 17:30 / 09:00 – 18:30
    • Tatil Günleri: Cumartesi – Pazar ve resmî tatiller

  • Sosyal ve Yan Haklarımız

    • SetCard Yemek Ücreti
    • SetCard Flexlife Desteği
    • Yol Ücreti
    • Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
    • Tamamlayıcı Grup Sağlık Sigortası
    • İş Yeri Hekimi Hizmeti
    • Eğitim Desteği
    • Hoş Geldin Kiti
    • Doğum Günü Hediyesi
    • Özel Gün Sürprizleri
    • Kıdem Ödülleri
    • Çalışanlara Özel İndirimler

  • Etkinliklerimiz

    Çalışanlarımızın motivasyonunu artırmak, ekip ruhunu güçlendirmek ve birlikte keyifli zaman geçirmek için yıl boyunca çeşitli sosyal etkinlikler düzenliyoruz:

    • Yeni Yıl Organizasyonu
    • Geleneksel İftar Organizasyonu
    • AcerPro Biz Bize Sohbetler (Online)
    • Kahvaltı / Yemek Organizasyonları
    • Sosyal ve Kültürel Etkinlikler

  • Açık Pozisyonlarımız

  • Başvuru Formumuz

Kurumsal